Écosystème Technologique Marocain : Hajar Bououd Révèle Comment Devenir un Moteur d’Innovation
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Key Takeaway Point Important Description Objectif de croissance Atteindre 3.000 collaborateurs d’ici 2026 Stratégie de recrutement Proposition de valeur employeur différenciante Diversité 60,2% de femmes dans les équipes techniques Formation continue 2% du chiffre d’affaires investi dans la formation Introduction Hajar Bououd Directrice des ressources humaines et communication d’ALTEN Maroc…
