Technical Leader Senior – Emploi Maroc
Principaux éléments à retenir
Poste | Formation et expérience | Compétences | Secteur | Type de contrat | Région |
---|---|---|---|---|---|
Technical Leader Senior | Bac+4, 7+ années d’expérience, dont 2 en gestion d’équipe | DevOps, sécurité des SI, langages de programmation, microservices, etc. | Informatique, SSII, Internet | Freelance | Casablanca-Mohammedia |
Description du poste
Technical Leader Senior
Une entreprise de premier plan recherche un Technical Leader Senior pour renforcer ses équipes.
Missions principales
- Référence technique et garant de l’intégration continue
- Participation active aux cérémonies agiles
- Création et maintien de la documentation
- Transfert de compétences techniques et fonctionnelles
- Contribution à l’usine de développement
- Audit des développements logiciels
- Analyse et chiffrage des projets
- Guidance technologique des équipes de développement
- Optimisation de performances et sécurité
Profil recherché
- Formation Bac+4 en IT, 7 ans d’expérience
- Expertise en DevOps et outils associés
- Connaissances avancées en systèmes, réseaux, et sécurité des SI
- Maîtrise des langages de programmation et des frameworks
- Compétences en gestion de bases de données et SGBD
- Forte capacité en gestion d’équipe et sens de l’organisation
- Proactif, dynamique avec un excellent esprit d’équipe
Critères de l’annonce
Métier : | Informatique, nouvelles technologies |
Secteur d´activité : | Informatique, SSII, Internet |
Type de contrat : | Freelance |
Région : | Casablanca-Mohammedia |
Ville : | Casablanca |
Niveau d’expérience : | Expérience entre 5 ans et 10 ans |
Niveau d’études : | Bac+4 |
Langues exigées : | français courant |
Compétences clés : | OSS, REACT, AGILE, JIRA, etc. |
Nombre de poste(s) : | 1 |
À propos de l’entreprise
RED TIC est reconnue pour son expertise dans le secteur IT et se spécialise notamment dans plusieurs domaines tels que les services informatiques, le recrutement intérimaire, la finance, le conseil et les télécommunications.
Site Internet : | https://red-tic.com/ |
Secteur d’activité : | Informatique, SSII, Internet et autres |
Offres d’emploi : | Voir toutes nos annonces |
FAQ
Quelles sont les missions d’un Technical Leader Senior ?
Le Technical Leader Senior est le référent technique, il participe aux cérémonies agiles, rédige la documentation, et optimise les performances.
Quel profil est recherché pour ce poste ?
Il faut un Bac+4 en IT, au moins 7 ans d’expérience, une maîtrise de DevOps, et une expérience en gestion d’équipe.
Quel type de contrat est proposé ?
Le poste est en contrat de type Freelance.
Quelles compétences clés sont requises ?
Les compétences clés incluent les outils DevOps, la programmation objet, les microservices, et la maîtrise de PostgreSQL.
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