Réceptionniste
– Emploi Maroc

Réceptionniste – Emploi Maroc


Points clés à retenir

AgencePosteSecteursExpérienceÉtudesLangues
TECTRARéceptionnisteHôtellerie, Secrétariat2 à 5 ansBac+3Anglais, Français (bon niveau)

Offre d’Emploi: Opportunité pour un(e) Réceptionniste

Description de l’Offre

Acteur majeur dans le domaine du conseil en Ressources Humaines, TECTRA se positionne comme un leader sur le marché marocain. Avec plus de 1000 clients représentatifs de divers secteurs et une présence à travers 27 agences sur tout le territoire, nous vous accompagnons efficacement dans votre parcours professionnel.

Nous sommes à la recherche, pour l’un de nos clients évoluant dans le secteur de l’hôtellerie, d’un(e) Réceptionniste dynamique et compétent(e) pour une affectation à Casablanca.

Missions Proposées

  • Accueil et gestion des arrivées des clients
  • Prise en charge des demandes durant le séjour
  • Facturation et suivi administratif

Profil et Compétences Recherchés

Compétences Techniques :

  • Planification et organisation
  • Principes d’accueil client
  • Maîtrise de la gestion financière

Qualités Personnelles :

  • Esprit de responsabilité
  • Aptitude à l’adaptation
  • Exigence de rigueur

Critères de Sélection du Poste

Métier :Secrétariat, assistanat
Secteur d’activité :Hôtellerie, restauration
Secrétariat
Type de contrat :CDI
Région :Casablanca-Mohammedia
Niveau d’expérience :Entre 2 et 5 ans
Niveau d’études :Bac+3
Langues exigées :Anglais, Français (bon niveau)
Compétences clés :Assistanat
Nombre de postes :1

À propos de l’Entreprise

Site Internet :www.tectra.ma
Secteur d’activité :Intérim, recrutement
Offres d’emploi :Voir toutes nos annonces

Description : Fondée en 2002, TECTRA est la première agence marocaine spécialisée dans le travail temporaire, et ce, au respect des standards les plus élevés du secteur.

FAQ

Comment postuler pour le poste de réceptionniste ?
Envoyez votre CV à TECTRA via leur site web ou les plateformes d’emploi partenaires.
Quel est le type de contrat proposé ?
Il s’agit d’un contrat à durée indéterminée (CDI).
Le poste requiert-il des compétences linguistiques spécifiques ?
Oui, un bon niveau en anglais et en français est exigé.
Est-ce nécessaire d’avoir une expérience préalable ?
Oui, une expérience de 2 à 5 ans est requise.



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