Gestionnaire RH – Emploi Maroc
Points Clés à Retenir
| Aspects Importants | Détails |
|---|---|
| Position | Gestionnaire RH |
| Formation | Master en Ressources Humaines |
| Expérience | 3 ans et plus |
| Compétences | Gestion de la formation, suivi administratif, droit du travail |
Annonce Professionnelle : Opportunité pour Gestionnaire des Ressources Humaines
Description du Poste
Nous sommes à la recherche d’un Gestionnaire des Ressources Humaines dynamique et compétent, qui sera directement rattaché à notre Directrice des Ressources Humaines.
Responsabilités
- Identifier et analyser les exigences de formation professionnelle
- Organiser et garantir la réalisation des sessions de formation
- Mesurer l’efficacité des programmes de formation
- Préparer et valider le plan de formation annuel en coordination avec l’OFPPT
- Gérer au quotidien les opérations RH
- Générer et mettre à jour les outils de suivi RH
Profil Requis
Ce poste exige un professionnel doté :
- d’un Diplôme de Master en Ressources Humaines
- d’une expérience significative d’au moins trois ans
- d’une maîtrise des pratiques et de la législation du travail
- d’une connaissance approfondie du droit du travail marocain
- et d’une bonne maîtrise des outils informatiques de bureau.
Critères et Informations Complémentaires
| Secteur : | Cleaning, security, supervision |
| Type de contrat : | Permanent (CDI) |
| Région : | Casablanca-Mohammedia |
| Ville : | Casablanca |
| Niveau d’expérience : | 2 à 5 ans |
| Niveau d’études : | Bachelor’s degree and higher (Bac+5 et plus) |
| Langues : | French – good level |
| Compétences : | Administrative follow-up, HR management, training |
| Nombre de postes : | 1 |
Présentation de l’Entreprise
G4S MAROC, un leader international des solutions de sécurité, s’engage à assurer la sécurité des personnes. Visitez notre site pour plus d’informations.
Sector: Other Services
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FAQ
Quel est le type de contrat proposé?
Il s’agit d’un CDI (Contrat à Durée Indéterminée).
Quel niveau d’études est requis?
Un niveau Bac+5 ou plus est demandé.
Quelles langues faut-il maîtriser?
Un bon niveau de français est exigé.
Combien de postes sont disponibles?
Un seul poste est à pourvoir.
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